智慧与勇气碰撞 凝聚团队精神
----双骏科技团队拓展培训第一期
双骏科技公司成立短短的两个月，我们已经迎来30多位新伙伴，在公司急速发展阶段，公司领导考虑最多的就是如何将新团队成员凝聚在一起，打破彼此之间的壁垒，打造属于公司自己的团队文化。就这样，我们迎来第一期团队拓展培训。
2017年11月18日早上7点整，30位小伙伴在公司领导吴小燕总监的带领下出发至拓展基地：紫蓬山堰湾山庄。当天恰逢降温，虽然是阴天大风天气，但是没有一位伙伴缺席，大家用行动证明我们团队整齐划一、不怕困难的特质。
一、 破冰起航
31位伙伴在培训导师的带领下先做互动小游戏，让大家熟悉身边的你、我、他，伴随着放松的笑声，我们随机分成两个小队，并选取了队长、队秘、后勤管理员，我们的第一项工作就是给团队取名、定口号，初步形成团队氛围，为接下来的培训做好准备。
王者荣耀队：千秋万代，唯我不败
闪电队：闪电闪电，闪你一电
二、 群龙取水
两个团队的第一个挑战：群龙取水，在警戒线外取得按远近排列的水资源。
接到任务，两个团队的伙伴就开始讨论，要求每位队员都要取一瓶水，队友的身高、柔韧度、水的距离、队友的保障措施都是关键因素；讨论取水方案、根据距离合理配置人员、不断优化保障措施、排序编号，大家紧张有序的在规定时间内完成任务，考验团队整体协作，取水的伙伴不停的说：放一点…..放一点；他心里承载的是完成目标的决心和对队友的信任；这个游戏告诉我们：方案很重要，如何配置至最佳，并要不断的优化改进。
三、 挑战150
在规定的150秒内，整个团队要完成5个接力项目，如果超时即意味着失败，多个项目的组合给我们提成了全面的挑战，也提供了更大的提升空间。大家自告奋勇的挑选自己认为比较擅长的项目，快速、准确是我们的目标。
平时生疏的伙伴此时拥抱在一起
第一轮挑战，闪电队失败了，在抛球环节出错较多，套绳环节没有研究最省时套法，耽误了时间，第二轮闪电队友们重新总结经验，优化流程，更紧密的配合，终于在第二轮反败为胜！这一轮配合告诉我们：心态很关键，在失败面前不气馁，在成功面前不骄傲，团队成员之间的默契和精诚合作也是制胜的关键。
